U posljednje vrijeme često možemo čuti kako nije važno tko će što raditi nakon izbora, kao i da ne biramo osobe, nego stranke. Naravno da je svima jasno kako u Hrvatskoj imamo parlamentarni sustav te da vladu nakon izbora formiraju stranke.
No, vođenje države je posao za čiju smo kvalitetu zainteresirani svi jednako. Kao i u svakom drugom poslu, odlučujući faktor koji razdvaja uspješne od neuspješnih vlada su ljudi koji ih vode. Ti se ljudi razlikuju po poštenju, znanju, volji i sposobnosti.
I baš kao kod svakog posla, ljudi se za njega trebaju kandidirati na osnovi osobnih referenci. Nikome razumnom neće pasti na pamet da se prijavi na natječaj za stomatologa samo zato jer mu se to čini zgodnim.
Za svaki posao važno je tko ga obavlja, često tražimo najbolje imenom i prezimenom, no kad je u pitanju posao vođenja najvažnijih poslova u državi, onda nam se podvaljuje priča da se njih može prihvatiti bilo tko.
Pa se govori o foteljama koje nisu važne i programima i projektima koji jesu važni, osim što je nevažno tko će za njihovu provedbu preuzeti odgovornost. To nam, naravno, podvaljuju oni koji nemaju ni ljude ni programe, niti imaju namjeru za bilo što preuzeti odgovornost.
I zato se, naravno, razlikujemo i po motivima i idejama, od kojih sve počinje.
Da bismo mogli nešto raditi, prvo moramo imati ideju o tome što hoćemo, kuda hoćemo i kako ćemo tamo stići. Dobra vlada čini upravo to. U stanju je prepoznati pravi cilj, stvoriti sve pretpostavke za njegovo ispunjenje i preuzeti odgovornost za učinjeno.
To, naravno, nisu ni spremni ni sposobni učiniti svi jer takve odluke zahtijevaju hrabrost, a podrazumijevaju viziju, znanje i odgovornost.
|